Bliżej niż sąd okręgowy w Warszawie.
Siedlecka Filia Polskiego Centrum Mediacji powstała w 2014 roku, by przybliżyć instytucję mediacji mieszkańcom okręgu siedleckiego.
Jesteśmy jednym z 49 oddziałów zamiejscowych Polskiego Centrum Mediacji — najstarszej polskiej organizacji zajmującej się mediacją, liczącej ponad 1000 członków. Marka Polskiego Centrum Mediacji jest gwarancją rzetelności i profesjonalizmu.
Prowadzimy mediacje sądowe i prywatne z zakresu czterech rodzajów konfliktów.
Obszary mediacji
Rodzinne
Mediacje rodzinne pozwalają rozwiązać niemal wszystkie konflikty między członkami rodziny — nie tylko między małżonkami, ale też między rodzicami i dziećmi czy dalszymi krewnymi. Mediacja zakłada, że możliwe jest wypracowanie rozwiązania, w którym potrzeby wszystkich stron zostają zaspokojone, a szczególny nacisk kładzie się na dobro małoletnich dzieci.
Pomagamy rozwiązać konflikty:
- okołorozwodowe — warunki rozstania, plan opieki nad dziećmi, miejsce zamieszkania dzieci, kwestie finansowe i podział majątku;
- małżeńskie;
- między rodzicami a dziećmi oraz dziadkami a rodzicami wnuków;
- dotyczące zapewnienia opieki członkom rodziny.
Do spraw rodzinnych należą również sprawy majątkowe, w tym spadkowe.
Gospodarcze
Mediacja gospodarcza to sposób rozwiązywania sporów między podmiotami prowadzącymi działalność gospodarczą — alternatywa dla długotrwałego i kosztownego procesu sądowego. W przeciwieństwie do procesu sądowego mediacja pozwala utrzymać relację biznesową mimo powstałego konfliktu.
W mediacji to strony wypracowują porozumienie; mediator włącza się w trudnych momentach, gdy negocjacje mogłyby zostać zerwane. Nawet jeśli porozumienia nie uda się osiągnąć, zawsze pozostaje otwarta droga sądowa.
Cywilne
Dzięki mediacji można rozwiązać wiele konfliktów, które inaczej trafiłyby do sądu — w przyjaznej atmosferze, bez zbędnych formalności. Ugoda wypracowana w mediacji, po zatwierdzeniu przez sąd, ma moc wyroku sądowego.
Prowadzimy mediacje dotyczące: sporów sąsiedzkich, sporów między osobami fizycznymi i organizacjami, spraw o zapłatę, podziału majątku (współwłasności) oraz spadku.
Pracownicze
Mediacje pracownicze to pozasądowa droga rozwiązywania konfliktów między pracodawcą a pracownikiem lub między pracownikami. Najczęściej dotyczą:
- rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia;
- wypowiedzenia warunków pracy i płacy zawartych w umowie;
- niewypłaconego wynagrodzenia za pracę.